TÉCNICAS DE ELABORACIÓN DE ENTREVISTAS PERIODÍSTICAS PL-2023-215/4 (40 horas)

Temario

MÓDULO DE FORMACIÓN 1: ENTREVISTA: CONCEPTOS BÁSICOS, TIPOLOGÍA Y FASES

OBJETIVO

Revisar la historia de la entrevista, analizar los diferentes tipos de entrevistas y descubrir las diferentes fases o procesos que conlleva la realización de una entrevista, desde la preparación previa hasta la redacción y/o edición.

MÓDULO DE FORMACIÓN 1: ENTREVISTA: CONCEPTOS BÁSICOS, TIPOLOGÍA Y FASES

CONTENIDO

Introducción a los conceptos básicos sobre el género de la entrevista.

• Historia de la entrevista.
• Entrevistadores famosos: Truman Capote, Oriana Falacci, las entrevistas dePlay-Boy, Jorge Guinzburg, las entrevistas del programa “60 minutos” de la ABC.
• Composición y estructura de las entrevistas: cuerpo central, títulos,recuadros, destacados.
• Determinación de la tipología de entrevistas.
• De actualidad, biografía, íntima: formas de encarar cada una de ellas.
• Caminos por los que se desarrollan.
• Preparación de ideas y cuestionarios para cada una de estas tipologías.
• Entrevista política.
• Entrevista de espectáculos.
• Entrevista deportiva.
• Entrevista al personaje famoso y al personaje anónimo.
• Análisis de las fases de la entrevista.
• Fase de búsqueda de información: el dossier sobre el entrevistado.
• Fase de preparación de la entrevista: diseño del cuestionario.
• Fase de análisis y procesado de la información.
• Fase de redactado y edición.

MÓDULO DE FORMACIÓN 2: PREPARACIÓN, REALIZACIÓN Y TRANSCRIPCIÓN DE LA ENTREVISTA.

OBJETIVO

Profundizar en el proceso de creación de un cuestionario previo a la realización de una entrevista periodística, en la realización de la entrevista y su posterior edición y transcripción

CONTENIDO

• Desarrollo de habilidades de organización, planificación y creatividad para

elaborar cuestionarios bien estructurados.

• Uso de habilidades de comunicación para el desarrollo y realización de la

entrevista.

• Aplicación de análisis crítico a la hora de realizar la edición de una entrevista.
• Elaboración de un cuestionario previo a la entrevista, en base al contenido

teórico desarrollado en el módulo.

• Realización de una entrevista real basada en el cuestionario previo así como

su posterior edición.

Resultados que tienen que adquirirse en presencial

Deberán realizarse de forma presencial las siguientes actividades:

CONTENIDO

Elaboración del cuestionario.

• Impacto y atracción del personaje.
• Tipología de preguntas.
• Técnicas para armar un cuestionario.
• Formulación de preguntas con valor.
• Técnicas para elaborar preguntas que puedan producir más efecto sobre un entrevistado.
• Técnicas para extraer información.
• Realización de la entrevista
• Pregunta y re-pregunta.
• Formas de realizar la entrevista: de manera amistosa, en confrontación.
• Entrevistas con humor.
• Realización de cuestionarios para cada una de estas tipologías.
• Técnicas para el registro de notas manuales.
• Análisis y procesado de la información.
• Entrevistas para medios no populares: revistas y programas dirigidos a medios con público predeterminado y sectorizado.
• Edición y transcripción de las notas.
• Relectura y edición.
• Qué dejar, qué cortar y cómo hacerlo.
• Recursos narrativos y de estilo.
• El ritmo de la entrevista.
• Diferencias a la hora de editar para prensa gráfica.
• Titulación y destacados.